Legislația în vigoare instituie obligația tuturor angajatorilor, indiferent de numărul de lucrători pe care îi are, de a asigura participarea la programele de formare profesională pentru toți lucrătorii, la anumite perioade de timp, cu asigurarea cheltuielilor necesare la programele de formare.
Conform Codului muncii, formarea profesională a lucrătorilor se poate realiza prin următoarele forme:
Formarea profesională a adulților se poate realiza de către persoane juridice de drept public sau privat, iar în cazul uceniciei se poate realiza și de către persoane fizice, denumite furnizori de formare profesională.
Condiția esențială este ca aceste persoane sa dețină experiența în domeniul respectiv si sa promoveze cu succes instrumentele pentru testarea cunoștințelor și abilitaților aplicate.
HR Tutorial Galați deține o experiență verificată în timp, certificată de rezultatele de până acum, și în ceea ce privește formarea profesională, specializarea personalului în funcție de cerințele angajatorilor.
Vă putem recomanda furnizori de formare profesională cu o expertiză însemnată, vă consiliem asupra întocmirii programelor de formare profesională cerute de Codul muncii, a încheierii actelor adiționale la contracte în cazul participării salariaților la cursuri de calificare, perfecționare, specializare.
Dacă sunteți interesat de un curs și nu este în lista de mai sus, noi ne vom ocupa ca dvs. să găsiți formatorul potrivit.
Ani de experiență
Clienți mulțumiți
Salariați gestionați
Documente pregătite